《工人日报》（2012年04月04日 02版）

□本报记者 吴雪君 赖志凯

“都说工会是职工的娘家，今天当着娘家人，有什么话、有什么要求尽管说出来。” 海南省人大常委会副主任、省总工会主席符兴的一句开场白，立即让会场的气氛轻松活跃起来。

3月28日，符兴和省总机关干部一行走进海南亚太酿酒公司，看望生产一线职工，并组织座谈会与他们促膝谈心。

“我在公司工作10年了，可户口却迟迟不能迁进来。”

“这个问题挺复杂，牵扯面比较广。不过请你放心，我们回去后会及时和有关部门沟通，只要符合政策，一定帮你解决。”符兴一边解答，一边认真做笔记。

“企业有没有给职工买五险一金？工作环境怎样？对企业职代会满意吗？”符兴接着问大家。

当了解到亚太公司每年安排员工免费体检、每天有班车接送、为过生日的员工发放贺金，尤其是得知公司去年一次性给员工补发2000多元的物价补贴和额外给每位员工购买了一份人身意外险时，符兴竖起了大拇指。

符兴说：“企业与员工是利益共同体，企业好员工好，只有企业发展了，员工的权益才能得到根本维护。同样，员工好企业好，只有把员工的积极性和创造性调动起来，企业的发展才有强大的动力。”

“我也有个请求，今年工会能不能给我们多送几场电影啊，去年送的电影不仅好看，还替我们节约了生活成本呢！” 一名女职工平实的“诉求”，惹得大家笑了起来。

“没问题。对工会来说，服务职工就是要从帮助职工解决看得见摸得着的问题入手，多送一些实打实的关怀，让职工得到实惠。”符兴一边整理笔记一边说。

活动结束时，符兴一行为企业赠送了价值1万元的文体用品，并为困难职工送上慰问金。